Basisschool Het Anker in Zwartebroek

Het team van Het Anker in Zwartebroek

Current section: team
Vellengastraat 18
3785 Zwartebroek

Zie hier hoe het team van Het Anker is samengesteld

Op deze pagina vind je gedetailleerde informatie over het team vanHet Anker. De onderstaande grafieken tonen de verdeling tussen mannen en vrouwen, de leeftijdsopbouw van de medewerkers en de verschillende functiegroepen binnen de school. Deze gegevens geven inzicht in de diversiteit en samenstelling van het onderwijsteam dat dagelijks met uw kinderen werkt.

Hoe goed past Het Anker bij jullie?

Ontdek hoe goed Het Anker bij jullie past. Doe de schoolkeuzehulp om erachter te komen welke basisschool het beste bij jullie past.Klik hier voor meer informatie.

89

Ontgrendel het volledige rapport

Hoe is de verdeling tussen mannen en vrouwen?

Bij Het Anker zie je hieronder hoe de verdeling is tussen mannelijke en vrouwelijke medewerkers. Je kunt dit vergelijken met vergelijkbare scholen om een beter beeld te krijgen van hoe het team is samengesteld.

Deze school
Vergelijkbare scholen

Verdeling man/vrouw laden...

Vergelijking man-vrouw verdeling

Onze school heeft met 85.7% vrouwelijke medewerkers een hoger percentage vrouwen in dienst dan het gemiddelde van 85.8% bij vergelijkbare scholen. Dit draagt bij aan een diverse teamsamenstelling en biedt verschillende rolmodellen voor onze leerlingen.

Deze school
Vrouw (85.7%)
Man (14.3%)
Vergelijkbare scholen
Vrouw (85.8%)
Man (14.2%)

Wat is de leeftijd van de teamleden?

De leeftijdsopbouw van het team is een belangrijke factor in de onderwijsomgeving. In deze grafiek zie je hoe de leeftijdsverdeling is bij Het Anker. Een mix van ervaren krachten en jonge docenten zorgt voor een dynamisch team dat goed kan inspelen op de behoeften van leerlingen.

Deze school
Vergelijkbare scholen

Leeftijdsverdeling laden...

Leeftijdsverdeling van het team

De leeftijdsopbouw van het team geeft inzicht in de diversiteit aan leeftijden binnen het personeel. Een gevarieerde leeftijdsopbouw kan bijdragen aan een breder perspectief en meer ervaring binnen het team.

Deze school
<25 jaar (0%)
25-35 jaar (42.9%)
35-45 jaar (28.6%)
45-55 jaar (28.6%)
55-65 jaar (0%)
&ge;65 jaar (0%)
Vergelijkbare scholen
<25 jaar (8.6%)
25-35 jaar (23.2%)
35-45 jaar (28.3%)
45-55 jaar (19.9%)
55-65 jaar (18.5%)
&ge;65 jaar (1.5%)

Hoe zijn de teamleden verdeeld over de verschillende functiegroepen?

Bij Het Anker werken verschillende professionals samen om kwalitatief goed onderwijs te verzorgen. In deze grafiek zie je hoe de teamleden zijn verdeeld over verschillende functies. Dit geeft je inzicht in hoe de school is georganiseerd en welke prioriteiten er worden gesteld in de teamsamenstelling.

Functiegroepen laden...

Verdeling van functiegroepen

De verdeling van functiegroepen laat zien hoe de verschillende rollen binnen het team zijn verdeeld. Dit kan ouders helpen te begrijpen welke soorten ondersteuning en begeleiding hun kinderen kunnen verwachten.

Deze school
Onderwijzend personeel (71.4%)
Direct ondersteunend personeel (14.3%)
Management (14.3%)

Vakleerkrachten op deze school

Hieronder vind je een overzicht van de vakgebieden waarvoor Het Anker gespecialiseerde vakleerkrachten heeft. Deze professionals bieden gespecialiseerde ondersteuning en expertise binnen verschillende vakgebieden.

Beschikbare vakgebieden:

Muziek

Vervanging van Leerkrachten op Basisschool Het Anker: Een Vlotte Regeling

Op Basisschool Het Anker zorgen we voor een naadloze continuïteit van het onderwijs, zelfs bij afwezigheid van leerkrachten. Wij hanteren strikt de geldende wettelijke richtlijnen voor het aanvragen en toekennen van verlof. Dit zorgt voor een transparante en eerlijke procedure, waarbij de kwaliteit van het onderwijs voor onze 107 leerlingen altijd voorop staat.

Maatwerk Ondersteuning: Elk Kind Telt op Het Anker

Ontdek Ons Toegewijde Passend Onderwijs Beleid

Bij Basisschool Het Anker geloven we sterk in het principe van Passend Onderwijs. We hebben daarom nieuwe, gedetailleerde leerlingenoverzichten ontwikkeld om de unieke behoeften van elke leerling te identificeren en te ondersteunen. Onze schoolhoge afspraken over weekplanningen zorgen voor een gestructureerde en voorspelbare leeromgeving. Hierin worden leerlingen die extra zorg of begeleiding nodig hebben nauwkeurig gevolgd, met een heldere en doordachte aanpak per individu. Voor leerlingen die extra ondersteuning nodig hebben vanwege leerachterstanden of gedragsuitdagingen, maken we gebruik van uitgebreide ontwikkelingsperspectieven en groeidocumenten. Deze documenten bieden een duidelijk inzicht in hun voortgang en de specifieke benaderingen die we hanteren om hun academische en persoonlijke groei te stimuleren.

Het team

Er zijn momenteel geen specifieke gegevens beschikbaar over het team.

Ontdek Onze Kwaliteitszorg en Schoolplan voor Toekomstgericht Onderwijs

Wat zijn de kerndoelen van ons schoolplan voor onderwijskwaliteit?

Bij Basisschool Het Anker meten we de kwaliteit van ons onderwijs continu en systematisch. Dit doen we door een grondige analyse van de toetsresultaten van onze leerlingen. Daarnaast voeren we externe audits uit om de didactische aanpak, de sfeer en de veiligheid op school te beoordelen. Ook de tevredenheidspeilingen onder leerlingen, ouders en personeel zijn essentieel voor onze kwaliteitsverbetering.

Hoe realiseren we onze onderwijsdoelen effectief?

Onze leerkrachten en directie zetten zich tweemaal per jaar in voor klasbezoeken en besprekingen om de voortgang te monitoren. We analyseren Cito-toetsen gedetailleerd en verwerken deze in overzichten en niveauformulieren, die de basis vormen voor ons beredeneerd onderwijsaanbod. Dit aanbod wordt vervolgens zorgvuldig beschreven in de weekplanningen voor elke groep. Een voorbeeld van onze audit, gehouden op dinsdag 3 november 2020, richtte zich op de kwaliteit van lessen, met aandacht voor leerdoelen, instructie, onderwijstijd, differentiatie, werkvormen, verlengde instructie en de evaluatie van lesdoelen. De resultaten van de tevredenheidspeilingen, afgenomen in oktober/november 2020 bij ouders, leerlingen (groep 5-8) en personeel, werden in januari 2021 geanalyseerd om onze dienstverlening verder te optimaliseren.
Team | Het Anker in Zwartebroek | [2026] Schoolregister