
Het team van Harbour IBSR Bilingual in Rotterdam
Current section: teamZie hier hoe het team van Harbour IBSR Bilingual is samengesteld
Op deze pagina vind je gedetailleerde informatie over het team vanHarbour IBSR Bilingual. De onderstaande grafieken tonen de verdeling tussen mannen en vrouwen, de leeftijdsopbouw van de medewerkers en de verschillende functiegroepen binnen de school. Deze gegevens geven inzicht in de diversiteit en samenstelling van het onderwijsteam dat dagelijks met uw kinderen werkt.
Hoe goed past Harbour IBSR Bilingual bij jullie?
Ontdek hoe goed Harbour IBSR Bilingual bij jullie past. Doe de schoolkeuzehulp om erachter te komen welke basisschool het beste bij jullie past.Klik hier voor meer informatie.
Ontgrendel het volledige rapport
Hoe is de verdeling tussen mannen en vrouwen?
Bij Harbour IBSR Bilingual zie je hieronder hoe de verdeling is tussen mannelijke en vrouwelijke medewerkers. Je kunt dit vergelijken met vergelijkbare scholen om een beter beeld te krijgen van hoe het team is samengesteld.
Verdeling man/vrouw laden...
Vergelijking man-vrouw verdeling
Onze school heeft met 87.9% vrouwelijke medewerkers een hoger percentage vrouwen in dienst dan het gemiddelde van 83.9% bij vergelijkbare scholen. Dit draagt bij aan een diverse teamsamenstelling en biedt verschillende rolmodellen voor onze leerlingen.
Deze school
Vergelijkbare scholen
Wat is de leeftijd van de teamleden?
De leeftijdsopbouw van het team is een belangrijke factor in de onderwijsomgeving. In deze grafiek zie je hoe de leeftijdsverdeling is bij Harbour IBSR Bilingual. Een mix van ervaren krachten en jonge docenten zorgt voor een dynamisch team dat goed kan inspelen op de behoeften van leerlingen.
Leeftijdsverdeling laden...
Leeftijdsverdeling van het team
De leeftijdsopbouw van het team geeft inzicht in de diversiteit aan leeftijden binnen het personeel. Een gevarieerde leeftijdsopbouw kan bijdragen aan een breder perspectief en meer ervaring binnen het team.
Deze school
Vergelijkbare scholen
Hoe zijn de teamleden verdeeld over de verschillende functiegroepen?
Bij Harbour IBSR Bilingual werken verschillende professionals samen om kwalitatief goed onderwijs te verzorgen. In deze grafiek zie je hoe de teamleden zijn verdeeld over verschillende functies. Dit geeft je inzicht in hoe de school is georganiseerd en welke prioriteiten er worden gesteld in de teamsamenstelling.
Functiegroepen laden...
Verdeling van functiegroepen
De verdeling van functiegroepen laat zien hoe de verschillende rollen binnen het team zijn verdeeld. Dit kan ouders helpen te begrijpen welke soorten ondersteuning en begeleiding hun kinderen kunnen verwachten.
Deze school
Vakleerkrachten op deze school
Hieronder vind je een overzicht van de vakgebieden waarvoor Harbour IBSR Bilingual gespecialiseerde vakleerkrachten heeft. Deze professionals bieden gespecialiseerde ondersteuning en expertise binnen verschillende vakgebieden.
Beschikbare vakgebieden:
Effectieve Leerkrachtvervanging bij Harbour IBSR Bilingual: Zo Regelen Wij Het
Bij Harbour IBSR Bilingual staat het welzijn en de rust van uw kind voorop, zelfs bij onverwachte afwezigheid van leerkrachten. We hanteren een vast en effectief systeem voor opvang en vervanging om continuïteit te garanderen. Ondanks de huidige uitdagingen zoals het lerarentekort, vooral in stedelijke gebieden, blijven wij een aantrekkelijke werkplek. De populariteit van ons tweetalig onderwijs, gecombineerd met de positieve reputatie en sfeer op school, helpt ons bij het invullen van reguliere vacatures. Voor kortdurende vervangingen zien we echter dat het vinden van vervangers via het schoolbestuur uitdagend is. Externe inhuur wordt vanuit het bestuur niet toegestaan vanwege de aanzienlijke kosten die hiermee gepaard gaan. Daarom zetten we intern creatieve oplossingen in om de impact op de leerlingen te minimaliseren. Ons Stappenplan bij Leerkrachtuitval: 1. Snelle Opvang bij Onvoorziene Omstandigheden (tot 1 uur): Bij kortstondige afwezigheid vangen onze onderwijsassistenten, remedial teachers, het IB-team of de directie de groep op, mits zij geen andere verplichtingen hebben. Lukt dit niet, dan verdelen we de leerlingen tijdelijk over andere groepen. 2. Opvang bij Ziekte (tot 1 week, indien geen vervanging mogelijk): * Onderbouw: Ouders worden via Social Schools verzocht hun kinderen zoveel mogelijk thuis te houden. Kinderen waarvoor opvang thuis onmogelijk is, worden verdeeld over de bestaande onderbouwgroepen. Vanaf de derde dag streven we naar een interne of externe invalkracht, waarbij ouders via Social Schools worden geïnformeerd. * Middenbouw & Bovenbouw: De eerste twee dagen worden de leerlingen verdeeld over de andere groepen. Vanaf de derde dag proberen we, indien mogelijk, een interne of externe invalkracht in te zetten. Ouders ontvangen hierover bericht via Social Schools. 3. Opvang bij Langdurige Ziekte (zonder directe vervanging): Bij langdurige afwezigheid en het ontbreken van vervangingsmogelijkheden, kiezen we afhankelijk van de specifieke situatie voor een passende oplossing. Een mogelijke aanpak is het 'Carrouselmodel', waarbij klassen rouleren en de vrijgekomen leerkracht tijdelijk de groep van de zieke collega overneemt. Dit zorgt voor minimale onderbreking van de lesstof.
Hoe zijn de leerlingen gegroepeerd?
Toelichting van de school
Passend onderwijs Elk kind heeft recht op goed onderwijs; ook kinderen die extra ondersteuning nodig hebben. De gedachte bij Passend onderwijs dat zo veel mogelijk kinderen naar een gewone school in de buurt kunnen gaan. Zo hebben kinderen de meeste kansen om te kunnen meedoen in de samenleving en hebben ze de beste kansen op het vervolgonderwijs. Met ingang van 1 augustus 2014 hebben alle schoolbesturen zorgplicht. De school moet voor elk kind een passende onderwijsplek bieden, ook als duidelijk is dat er voor een kind extra ondersteuning nodig is. Als dit niet (meer) lukt op de eigen school, de helpt de school u samen met het samenwerkingsverband om een andere passende onderwijsplek te vinden.
Groeperingsvormen
Hoe wordt de tijd op school besteed?
Leerjaar 1 en 2
Leerjaar 3 t/m 8
Deskundige Ondersteuning op Harbour IBSR Bilingual School
Taal- en Rekenspecialisten voor Optimale Leerresultaten
Beschikbare specialisten:
Toelichting van de school:
Onze Intern Begeleider focust op gedrags- en sociale vaardigheden, terwijl een toegewijde leerkracht zich richt op talentontwikkeling. Hoewel we geen algemene taalcoördinator hebben, beschikt onze expertgroep taal over diepgaande kennis. Leden hebben diverse trainingen gevolgd op gebieden zoals 'Weer Woorden', EAL (English as an Additional Language), Creative Writing, CLIL, spelling en het werken met rijke teksten. Een gecertificeerde rekencoördinator leidt de 'Rekenen' expertgroep, en de school huisvest tevens logopediepraktijk 'De Kletsmajoor' voor gespecialiseerde hulp.
Sociaal-Emotionele Begeleiding en Welzijn
Beschikbare specialisten:
Toelichting van de school:
Bij sociaal-emotionele uitdagingen staan leerkrachten klaar om de Intern Begeleiders te consulteren. Indien nodig wordt de schoolcontactpersoon van PPO ingeschakeld voor observaties en advies. Een schoolmaatschappelijk werkster is één dag per week aanwezig voor kortdurende hulp aan leerlingen met sociaal-emotionele zorgen. Zij kan tevens ouders en leerlingen doorverwijzen naar externe hulpverleningsinstanties. Onze talentbegeleider, gespecialiseerd in meer- en hoogbegaafdheid, biedt ook expertise op het gebied van sociaal-emotionele ontwikkeling, specifiek voor deze leerlingen.
Gedragsmanagement en Effectieve Taakaanpak
Beschikbare specialisten:
Toelichting van de school:
Op Harbour Bilingual ligt de nadruk op de ontwikkeling van executieve functies, ondersteund door de 'Boot' metafoor (Wijzer in executieve functies). Een duidelijke leerlijn per leerjaar helpt leerlingen hun vaardigheden te verbeteren en te reflecteren op hun eigen functioneren met het 'ik-rapport'. De 'Stippestappen' aanpak wordt ingezet om leerlingen te begeleiden bij het ontwikkelen van een effectieve taakaanpak tijdens de lessen. Bij zorgen over gedrag of werkhouding kunnen leerkrachten de Intern Begeleiders raadplegen. Indien nodig kan de schoolcontactpersoon van PPO worden betrokken voor observaties en handelingsadviezen. De talentbegeleider (specialist meer- en hoogbegaafdheid) beschikt over specifieke expertise betreffende onderprestatie, werkhouding en motivatieproblemen.
Motorische Ontwikkeling: Externe Expertise
Toelichting van de school:
Harbour Bilingual beschikt niet over specifieke faciliteiten of specialisten voor motorische en lichamelijke ontwikkeling. Bij behoefte aan extra ondersteuning verwijzen wij door naar externe professionals, zoals kinderfysiotherapeuten of oefentherapeuten.
Medische Zorg en Persoonlijke Verzorging: BHV-ondersteuning
Toelichting van de school:
Hoewel er geen gespecialiseerde professionals zijn voor medische handelingen en persoonlijke verzorging, beschikt onze school over meerdere gecertificeerde Bedrijfshulpverleners (BHV'ers) voor eerste hulp en veiligheid.
Overzicht ondersteuning
Extra mogelijkheden op deze school
Uitgebreide Ondersteuning voor Elk Kind op Harbour Bilingual
Onze Aanpak voor Succesvol Leren
Het team
Er zijn momenteel geen specifieke gegevens beschikbaar over het team.
Kwaliteitszorg en Schoolplan: Ambitie en Resultaten Harbour IBSR
Wat zijn de onderwijsdoelen en ambities van ons schoolplan?
Welke methoden gebruikt Harbour Bilingual om de schoolbrede doelen te realiseren?
Schoolplan downloaden
Download ons Schoolplan voor Gedetailleerde KwaliteitsinformatieStimuleren van jonge kinderen: Tweetalig onderwijs bij Harbour Bilingual
Toelichting van de school
Veelgestelde vragen
Biedt Harbour Bilingual extra ondersteuning voor jonge kinderen?
Met welke externe partijen werkt Harbour Bilingual samen voor het jonge kind programma?
De school werkt samen met: