Het team van CBS Ds. Derksenschool in Ravenswaaij

Donkerstraat 3

4119 Ravenswaaij

0345558497 info.derksenschool@cpob.nl www.derksenschool-ravenswaaij.nl/:

Zie hier hoe het team van CBS Ds. Derksenschool is samengesteld

Op deze pagina vind je gedetailleerde informatie over het team vanCBS Ds. Derksenschool. De onderstaande grafieken tonen de verdeling tussen mannen en vrouwen, de leeftijdsopbouw van de medewerkers en de verschillende functiegroepen binnen de school. Deze gegevens geven inzicht in de diversiteit en samenstelling van het onderwijsteam dat dagelijks met uw kinderen werkt.

Hoe goed past CBS Ds. Derksenschool bij jullie?

Ontdek hoe goed CBS Ds. Derksenschool bij jullie past. Doe de schoolkeuzehulp om erachter te komen welke basisschool het beste bij jullie past.Klik hier voor meer informatie.

Ontgrendel het volledige rapport

Hoe is de verdeling tussen mannen en vrouwen?

Bij CBS Ds. Derksenschool zie je hieronder hoe de verdeling is tussen mannelijke en vrouwelijke medewerkers. Je kunt dit vergelijken met vergelijkbare scholen om een beter beeld te krijgen van hoe het team is samengesteld.

Deze school

Vergelijkbare scholen

Verdeling man/vrouw laden...

Vergelijking man-vrouw verdeling

Onze school heeft met 100% vrouwelijke medewerkers een hoger percentage vrouwen in dienst dan het gemiddelde van 84.9% bij vergelijkbare scholen. Dit draagt bij aan een diverse teamsamenstelling en biedt verschillende rolmodellen voor onze leerlingen.

Deze school

Vrouw (100%)

Man (0%)

Vergelijkbare scholen

Vrouw (84.9%)

Man (15.1%)

Wat is de leeftijd van de teamleden?

De leeftijdsopbouw van het team is een belangrijke factor in de onderwijsomgeving. In deze grafiek zie je hoe de leeftijdsverdeling is bij CBS Ds. Derksenschool. Een mix van ervaren krachten en jonge docenten zorgt voor een dynamisch team dat goed kan inspelen op de behoeften van leerlingen.

Deze school

Vergelijkbare scholen

Leeftijdsverdeling laden...

Leeftijdsverdeling van het team

De leeftijdsopbouw van het team geeft inzicht in de diversiteit aan leeftijden binnen het personeel. Een gevarieerde leeftijdsopbouw kan bijdragen aan een breder perspectief en meer ervaring binnen het team.

Deze school

<25 jaar (0%)

25-35 jaar (33.3%)

35-45 jaar (33.3%)

45-55 jaar (33.3%)

55-65 jaar (0%)

≥65 jaar (0%)

Vergelijkbare scholen

<25 jaar (6.8%)

25-35 jaar (23%)

35-45 jaar (29.9%)

45-55 jaar (19.5%)

55-65 jaar (18.6%)

≥65 jaar (2.3%)

Hoe zijn de teamleden verdeeld over de verschillende functiegroepen?

Bij CBS Ds. Derksenschool werken verschillende professionals samen om kwalitatief goed onderwijs te verzorgen. In deze grafiek zie je hoe de teamleden zijn verdeeld over verschillende functies. Dit geeft je inzicht in hoe de school is georganiseerd en welke prioriteiten er worden gesteld in de teamsamenstelling.

Functiegroepen laden...

Verdeling van functiegroepen

De verdeling van functiegroepen laat zien hoe de verschillende rollen binnen het team zijn verdeeld. Dit kan ouders helpen te begrijpen welke soorten ondersteuning en begeleiding hun kinderen kunnen verwachten.

Deze school

Onderwijzend personeel (100%)

Direct ondersteunend personeel (0%)

Management (0%)

Vakleerkrachten op deze school

Hieronder vind je een overzicht van de vakgebieden waarvoor CBS Ds. Derksenschool gespecialiseerde vakleerkrachten heeft. Deze professionals bieden gespecialiseerde ondersteuning en expertise binnen verschillende vakgebieden.

Er zijn momenteel geen specifieke gegevens beschikbaar over vakleerkrachten.

Efficiënte Leerkrachtvervanging op CBS Ds. Derksenschool: Ons Plan B

Wanneer een leerkracht onverhoopt afwezig is door nascholing, ziekte of bijzonder verlof, zorgt onze aansluiting bij Stichting CPOB en de samenwerking met IPPON voor een soepele vervangingsregeling. IPPON is gespecialiseerd in het vinden van gekwalificeerde vervangers voor diverse schoolbesturen, wat doorgaans succesvol verloopt. Ondanks deze inspanningen kan het voorkomen dat een directe vervanger niet beschikbaar is. In dergelijke situaties onderzoeken we, in overleg met Qrabble, de mogelijkheid om een inspirerende themadag te organiseren, variërend van dans en muziek tot fotografie, om het leerproces levendig te houden. Als er geen externe vervanging mogelijk is, activeren we ons interne stappenplan. Hierbij kijken we eerst naar beschikbare collega's binnen de school die extra taken op zich kunnen nemen. Indien dit ook niet haalbaar is, overwegen we om de leerlingen tijdelijk te verdelen over de bestaande groepen, uiteraard met oog voor de klasdynamiek en de draagkracht van het team. In het zeldzame geval dat geen van deze oplossingen toepasbaar is, en er geen alternatieve lesmogelijkheden zijn, zijn we genoodzaakt de school tijdelijk te sluiten. Ouders worden hierover tijdig geïnformeerd. Mocht u hierdoor onverhoopt geen opvang kunnen regelen, dan garandeert CBS Ds. Derksenschool opvang voor uw kind op school.

Hoe zijn de leerlingen gegroepeerd?

Toelichting van de school

Onze school werkt volgens het leerstofjaarklassensysteem. Dat betekent dat kinderen van eenzelfde leeftijd bij elkaar in de groep zitten en grotendeels dezelfde leerdoelen aangeboden krijgen. Zo krijgen alle leerlingen de kans de einddoelen voor het onderwijs te behalen en een goede overstap naar het voortgezet onderwijs te maken.

Groeperingsvormen

Leerstofjaarklassen

Combinatiegroepen

Hoe wordt de tijd op school besteed?

Leerjaar 1 en 2

Leerjaar 3 t/m 8

Deskundige Ondersteuning op Maat: Specialisten bij CBS Ds. Derksenschool

Taalontwikkeling en Rekenen: Specialisten voor Academische Groei

Beschikbare specialisten:

Intern Begeleider met Expertise

Gediplomeerde Orthopedagoog

Toelichting van de school:

Onze Intern Begeleider, met een sterke achtergrond als orthopedagoog, biedt gerichte ondersteuning op cruciale gebieden zoals taalontwikkeling en dyslexie. Binnen onze stichting CPOB werken we nauw samen en delen we waardevolle expertise. Dit stelt ons in staat om ook voor specifieke behoeften, zoals meer- en hoogbegaafdheid, gedragsproblematiek of verdere taalondersteuning, gebruik te maken van gespecialiseerde professionals uit ons netwerk. Onze samenwerking met het samenwerkingsverband garandeert toegang tot een breed scala aan specialistische hulp. Deze gespecialiseerde aanpak zorgt ervoor dat elke leerling de ondersteuning krijgt die nodig is om zijn of haar volledige potentieel te bereiken, met een focus op zowel taalvaardigheid als rekenkundige vaardigheden.

Sociaal-Emotionele Ontwikkeling: Een Veilige Leeromgeving

Toelichting van de school:

Wij hechten grote waarde aan de sociaal-emotionele ontwikkeling van onze leerlingen. Indien speciale aandacht nodig is op dit gebied, kunnen we een beroep doen op de expertise van specialisten binnen onze eigen stichting. Daarnaast onderhouden we nauwe banden met ons samenwerkingsverband, waardoor we toegang hebben tot een breed scala aan deskundigen die kunnen bijdragen aan een positieve en ondersteunende schoolomgeving voor elk kind.

Gedrag, Werkhouding en Taakaanpak: Begeleiding naar Succes

Toelichting van de school:

Voor leerlingen die extra ondersteuning nodig hebben op het gebied van gedrag, werkhouding of taakaanpak, zetten wij onze interne middelen in. Mochten er specifieke uitdagingen zijn, dan kunnen we rekenen op de expertise van specialisten binnen onze stichting en ons samenwerkingsverband om de best mogelijke begeleiding te garanderen.

Motorische en Lichamelijke Ontwikkeling: Stimuleren van Beweging

Toelichting van de school:

Wij stimuleren de motorische en lichamelijke ontwikkeling van al onze leerlingen door middel van diverse activiteiten. In gevallen waar extra gespecialiseerde begeleiding gewenst is, kunnen wij een beroep doen op de deskundigheid van specialisten binnen onze stichting en ons samenwerkingsverband, om zo een optimale ontwikkeling te waarborgen.

Medisch Handelen en Persoonlijke Verzorging: Zorg op Maat

Toelichting van de school:

Hoewel wij geen specifieke medische professionals op locatie hebben, zorgen wij voor een veilige en verzorgde omgeving voor al onze leerlingen. Voor situaties die specifieke medische aandacht of persoonlijke verzorging vereisen, werken wij nauw samen met externe specialisten en kunnen we terugvallen op de ondersteuning binnen ons samenwerkingsverband.

Overzicht ondersteuning

Ondersteuningsgebieden

Totaal specialisten

Unieke specialismen

Extra mogelijkheden op deze school

Bibliotheek

Mediatheek

Individuele Leerlingbegeleiding: Extra Ondersteuning op Maat

Ons Pedagogisch Beleid en Ondersteuningsaanbod

Op CBS Ds. Derksenschool geloven we sterk in de kracht van kleinschaligheid. Onze kleine klasgroottes stellen ons in staat om iedere leerling de persoonlijke aandacht en begeleiding te bieden die hij of zij verdient. Dit individuele leertraject wordt verder versterkt door de expertise en middelen die beschikbaar zijn binnen onze Stichting CPOB. We kunnen hierdoor een beroep doen op diverse specialisten, mocht dat nodig zijn. Ons effectieve instructiesysteem zorgt ervoor dat kinderen op hun eigen tempo en niveau kunnen werken, met de juiste ondersteuning binnen handbereik. Samenwerkingsverband: Betuws Passend Onderwijs De scholen die deel uitmaken van Stichting CPOB zijn verbonden aan het samenwerkingsverband Betuws Passend Onderwijs. Samen zetten we ons in voor optimale onderwijsondersteuning voor elk kind in de regio. Sinds 1 augustus 2014 is het wettelijk verplicht om alle leerlingen passend onderwijs te garanderen, hetzij op de eigen school, hetzij op een meer geschikte locatie. Onze scholen investeren al veel in extra ondersteuning voor leerlingen die dat nodig hebben. Door nauwe samenwerking binnen het samenwerkingsverband kunnen we onze dienstverlening verder uitbreiden. Besturen vullen elkaars sterke punten aan, wat de kwaliteit van de onderwijsondersteuning voor onze leerlingen ten goede komt. Specifieke Ondersteuning Buiten de Schoolomgeving Leerlingen met specifieke onderwijsbehoeften, waarbij leren en ontwikkelen tijdelijk gebaat is bij een gespecialiseerde omgeving, komen in aanmerking voor speciale ondersteuning. Het samenwerkingsverband BePo biedt toegang tot twee speciale basisscholen en twee scholen voor speciaal onderwijs. Toekomstgericht Aanbod voor Extra Ondersteuning De kleinschalige opzet van CBS Ds. Derksenschool maakt het mogelijk om veel aandacht te besteden aan elke individuele leerling. De instructie wordt verzorgd in kleine, gerichte groepjes. Tijdens de zelfstandige verwerkingsmomenten staan onze toegewijde leerkrachten en onderwijsassistenten altijd klaar om leerlingen te ondersteunen.

Het team

Er zijn momenteel geen specifieke gegevens beschikbaar over het team.

Onze Kwaliteitszorg en Schoolplan: Visie voor de Toekomst

Wat zijn de doelstellingen van ons schoolplan?

Ontdek de ambitieuze koers van CBS Ds. Derksenschool! Ons schoolplan, dat de komende vier jaar richting geeft, sluit naadloos aan bij het vernieuwende Koersplan 2023-2027 van CPOB. We focussen op het versterken van essentiële kwaliteiten, zoals hoogwaardige instructie en een positief pedagogisch klimaat. Daarnaast zetten we vol in op de ontwikkeling van burgerschapsvaardigheden en digitale geletterdheid, essentieel voor de toekomst van onze leerlingen. Door thematisch te werken in alle groepen, bevorderen we de samenhang tussen verschillende vakgebieden en stimuleren we dieper leerbegrip. Onze leerlingen leren zelfstandig hun leerproces te sturen door doelen te stellen en actief te reflecteren. We verkennen zelfs de mogelijkheden van verlengde schooldagen in samenwerking met inspirerende partners zoals de bibliotheek en lokale sportverenigingen. Voor het schooljaar 2025-2026 plannen we een verdieping van thematisch werken, integreren we de leerlijn taal en introduceren we een nieuwe methode voor sociale vaardigheden.

Hoe realiseren wij onze educatieve doelstellingen?

Bij CBS Ds. Derksenschool werken we als team gezamenlijk aan de realisatie van onze ambities. We onderzoeken continu verbetertrajecten en stellen heldere doelen, waarbij we ons laten leiden door het nieuwste wetenschappelijk onderzoek en best practices uit de onderwijspraktijk. Dit doen we tijdens gerichte vergaderingen en inspirerende studiedagen, eventueel met ondersteuning van externe experts. Naast deze collectieve inspanningen, investeren we jaarlijks in de professionele ontwikkeling van elke medewerker door middel van individuele scholing. Dit waarborgt niet alleen de uitbreiding van hun vaardigheden, maar ook het up-to-date houden van hun vakkennis. De resultaten van onze aanpak worden vastgelegd in een dynamische kwaliteitskaart, die we cyclisch evalueren. Lesobservaties door collega's, de directie en onze kwaliteitscoördinator bieden waardevolle feedback. We hanteren een planmatige en cyclische werkwijze, ondersteund door diverse monitoringinstrumenten om onze doelen en de geleverde kwaliteit te waarborgen. Tweemaal per jaar vindt er een voortgangsgesprek plaats met het bestuur en stafmedewerkers over de kwaliteitsaspecten van onze school. Tevredenheidsonderzoeken onder ouders, leerlingen en medewerkers geven ons inzicht in onze prestaties. We analyseren en monitoren continu de leerresultaten, zowel op cognitief als sociaal-emotioneel vlak. Met jaarplannen en evaluaties leggen we verantwoording af aan al onze belanghebbenden. Elke drie jaar ondergaat onze school een grondige audit door een onafhankelijk auditteam van CPOB, gebaseerd op het toezichtkader van de onderwijsinspectie, om onze voortdurende kwaliteitsverbetering te waarborgen.

Schoolplan downloaden

Download hier ons uitgebreide Schoolplan

Programma Jonge Kind: Vloeiende Overgang naar Groep 1

Toelichting van de school

De CBS Ds. Derksenschool streeft naar een optimale start voor jonge kinderen. Wij werken nauw samen met peuterspeelzaal "Buitenpret" in Rijswijk om een soepele overgang van de peuteropvang naar groep 1 te waarborgen. Door middel van gerichte koppelgesprekken tussen "Buitenpret" en onze school zorgen we voor een doorlopende leerlijn. Gezamenlijke activiteiten versterken de aansluiting. De overdracht van uw kind gebeurt met de grootste zorg. Onze zorgcoördinator en de kwaliteitscoördinator van "Buitenpret" plannen regelmatig overlegmomenten gedurende het schooljaar om de ontwikkeling van elk kind te bespreken.

Veelgestelde vragen

Biedt de Derksenschool specifieke programma's voor jonge kinderen?

De Derksenschool focust op een sterke doorgaande lijn in samenwerking met externe partners, wat ten goede komt aan het jonge kind. Er zijn momenteel geen aparte extra programma's specifiek voor het jonge kind binnen de school zelf.

Met welke organisaties werkt de Derksenschool samen voor het jonge kind?

De CBS Ds. Derksenschool onderhoudt een waardevolle samenwerking met Kinderdagverblijf "Buitenpret" in Rijswijk. Deze samenwerking is gericht op het creëren van een naadloze overgangsfase voor jonge kinderen van de voorschoolse opvang naar de basisschool.

De school werkt samen met:

Kinderdagverblijf Buitenpret